title: Yohan
date: 2017-12-02

Yohan,

C’est un plaisir de travailler avec toi depuis tant d’années, d’abord sur Libé, puis chez Mozilla et actuellement avec Etalab. J’ai l’impression de sortir grandi de nos interactions et tu as indirectement contribué à mes réflexions sur la [simplicité dans le développement](/david/blog/2016/simplicite-defaut/) et au statut de [dévelopeur expérimenté](/david/blog/2016/senior-developer/).

J’admire ton intégrité lorsqu’il est question d’outils avilissants (coucou Slack). J’apprécie ton humilité et ta soif de toujours explorer plus loin les possibilités que nous offre notre domaine. Il est tellement facile de se considérer comme [étant brilliant](http://www.brendangregg.com/blog/2017-11-13/brilliant-jerks.html) ([cache](/david/cache/fdaf911c76e0bf3c6ed5b39950093437/)) dans cette profession qu’une approche [impliquant peu d’égo](https://www.kitchensoap.com/2012/10/25/on-being-a-senior-engineer/) ([cache](/david/cache/a847ef74e3a4cc46ef9a303d23ee57cd/)) est exceptionnellement rare. Il y a un enjeu politique dans la ré-acquisition de ses [outils](/david/blog/2017/async-python-frameworks/) mais aussi social dans la (re)prise de contrôle que cela procure. On ne se fatigue plus à courir après les dernières nouveautés lorsqu’on est en train de les réinventer en se les réappropriant.

Je me demande de plus en plus si proposer les [services d’une équipe](https://medium.com/complex-systems-channel/hiring-teams-dfbb139fa91a) ([cache](/david/cache/c52cc7e0fdec389a0dcbb1f97650face/)) qui a l’habitude de travailler ensemble ne serait pas plus pertinent qu’une somme d’égos afin de faire émerger un produit.

Nous avons encore de belles années devant nous :-).

David